攀枝花市环境能源集团推进职工职业技能提升
发布时间：2026-11-03 07:17:16 作者：玩站小弟 
我要评论
我要评论攀枝花市环境能源集团深入实施人才强企战略，紧扣 “十五五”高质量发展人才队伍建设目标，围绕分层分类培训、以赛促训提能、健全培养机制三个重点，持续推进职工职业技能提升，加强一线技
。
攀枝花市环境能源集团深入实施人才强企战略，攀枝紧扣 “十五五”高质量发展人才队伍建设目标，花市环境围绕分层分类培训、集团技以赛促训提能、推进提升健全培养机制三个重点，职工职业持续推进职工职业技能提升，攀枝加强一线技能人才队伍建设。花市环境 举办职业技能提升培训班，集团技组织各子（分）公司的推进提升电工、钳工、职工职业设备点检员等34名业务骨干集中参训。攀枝培训采取“理论授课+实操考试”模式，花市环境根据工种分班教学，集团技按初、推进提升中、职工职业高、技师四个技能等级分层施训。课程紧贴岗位实际，系统讲解电工技术、设备点检规范、钳工工艺等核心知识，强化安全操作规程与故障排除技能，并开放实操场地供学员反复练习，以实操考试检验培训成效。 以弘扬工匠精神、提升职业技能、选拔培养技能人才为目标，举办第一届“卓越工匠杯”职工职业技能大赛，组织基层一线86名电工、焊工、水质检验工参赛。大赛采取理论考核与实操相结合的方式，3个工种理论考核同步展开，实操环节分别设置自动化控制系统设计安装调试、板对接与管对接焊接、水样日检随机抽检等项目，内容紧贴生产实际与岗位核心技能要求，既检验理论功底，也考察实操能力、安全意识与综合职业素养。 把技能培养贯穿职工成长全过程，落实赛前培训、赛中指导、赛后复盘等环节，为职工提供切磋技艺、互学互鉴的交流平台，培训与竞赛覆盖电工、钳工、焊工、设备点检员、水质检验工等关键工种，参训学员实操能力普遍增强，通过竞赛检验职工自身水平，推动技能人才队伍素质持续提升，为企业产业升级、壮大实体经济提供有力的人才支撑。（撰稿：陈晓风）
相关文章
利拉德34+11庄神两双 活塞加时14分逆转开拓者发布时间：2019-09-14 10:37 来源:豫都网 我要投稿[摘要]数据 投篮点 实录 北京时间3月1日，NBA常规赛激战6场，其中底特律活塞一2026-11-03
今年内存成本大涨，相信大家也已经感受到了，不管是手机、电脑还是平板，甚至智能音箱都变贵了，旧品新品都在涨价。原本以为，明年就算不能完全恢复正常价格，至少情况也能好一点。三星出来泼了盆冷水：明年情况，可2026-11-03
size: 14px; line-height: 28px;">安徽日报讯记者 何珂）3月28日，皖江江南保税物流中心B型）首批通关货物经池州海关接受申报允许放行后，凭借核放单将货物通过卡口进入中心内2026-11-03
为持续优化配网网架结构，全力保障辖区群众生产生活用电安全、平稳、可靠。近日，大理巍山供电局顺利完成10千伏洗澡塘线荒地#2公变新建投运工作，通过电网升级改造，进一步夯实乡村供电保障基础。随着群众生活品2026-11-03
核心提示：大消费赛道只是处于穿越短期波动的阶段。 导读：“消费赛道投资遇冷”从去年下半年至今成为主旋律。在近期消费界联合观远数据G-P2026-11-03
安徽省青少年科技活动中心联动合肥师范学院打造暑期科教育人样板
落实“双减”科学教育提质增效部署，深化校地科创资源共建共享，7月8日，2026暑期行知学堂跨学科科技探索营于安徽省青少年科技活动中心正式开营。本次活动由省青少年科技活动中心联合合肥师范学院生物与食品工2026-11-03
最新评论